2月7日上午，春節(jié)后上班第一天，徽鹽地產(chǎn)集團召開總經(jīng)理辦公會議暨新春懇談會，凝共識、聚合力、謀發(fā)展。省鹽業(yè)集團黨委副書記、總經(jīng)理、董事，地產(chǎn)集團黨委書記、董事長王思軍出席會議并講話，地產(chǎn)集團負(fù)責(zé)人吳小平主持會議，地產(chǎn)集團領(lǐng)導(dǎo)班子成員及地產(chǎn)集團本部各部門、各項目公司負(fù)責(zé)人出席會議。

王思軍向地產(chǎn)集團全體員工致以新春的問候，對地產(chǎn)集團過去一年取得的成績以及春節(jié)期間各項目公司負(fù)責(zé)人值班值守抓銷售、安全、信訪維穩(wěn)等工作給予充分肯定。

王思軍指出，2022年，地產(chǎn)集團要有新作風(fēng)、新?lián)?dāng)、新作為，按照省鹽業(yè)集團決策部署和地產(chǎn)集團2022年工作會議部署，抓緊搞好任務(wù)分解，明確具體分工，逐項落實到單位、責(zé)任人，為全年各項工作起好步、開好局，確保2022年首季度開門紅。要狠抓重點工作，各在建項目要抓好運營管控，濱湖雅園康養(yǎng)項目要盡快完成規(guī)劃設(shè)計，抓緊啟動項目建設(shè)及推動第二批土地上市，六安醫(yī)養(yǎng)項目要加快推進(jìn)前期工作，確保10月底前開盤銷售。要抓好人才工作，樹立正確用人導(dǎo)向，做好人員調(diào)配，創(chuàng)新人才培養(yǎng)引進(jìn)使用機制，為高質(zhì)量發(fā)展做好人才保障。

王思軍要求，2022年是地產(chǎn)集團“品質(zhì)提升年”，要牢牢把握“品質(zhì)提升”這一主線，推動各項工作在去年基礎(chǔ)上實現(xiàn)新突破、新提升，為省鹽業(yè)集團轉(zhuǎn)型發(fā)展再立新功，以優(yōu)異成績迎接黨的二十大勝利召開。

吳小平在主持會議時，結(jié)合自身從業(yè)經(jīng)驗，交流了工作心得，分享了工作感悟，明確了下一步經(jīng)營工作思路，要求地產(chǎn)集團全體員工要增強“等不起”的緊迫感、“慢不得”的責(zé)任感、“坐不住”的危機感，堅決破除“停一停、等一等、歇一歇”的惰性思想，拉高標(biāo)桿，奮勇爭先，奮力進(jìn)入安徽品牌房企第一方陣。

會上，各項目公司負(fù)責(zé)人匯報了1月份、春節(jié)期間工作情況及2月份工作計劃；地產(chǎn)集團領(lǐng)導(dǎo)班子成員圍繞分管領(lǐng)域工作及下一步工作構(gòu)想作了交流發(fā)言。整個會議氣氛活躍、熱烈、融洽，大家談感受、暢心聲、話發(fā)展，充分表達(dá)了再接再厲、接續(xù)奮斗，進(jìn)一步做好新年各項工作的信心和決心。